(填空题)(填空题)用人单位招用劳动者，应当如实向劳动者告知与劳动合同有关的(  )、(  )、(  )、(  )、(  )、(  )、和(  )等。

(填空题)(填空题)职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

(填空题)(填空题)已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当(  )内订立书面劳动合同。

(填空题)(填空题)根据《劳动法》规定，用人单位在（  ）、（  ）、（  ），以及（  ）假节日期间应当依法安排劳动者休假。

(填空题)(填空题)有职工(  )人以上的，应当成立工会。工会会员在(  )人以下的基层工会应当召开(  )大会。

(填空题)(填空题)违反《工会法》第四十六条规定，侵占(  )拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。

(填空题)(填空题)劳动合同订立的三项基本原则是:(  )、(  )和(  )。

(填空题)(填空题)女职工在(  )、(  )、(  )的，除法律、行政法规规定的特殊情形以及女职工辞职或者提出解除、终止劳动合同外，用人单位不得(  )女职工或者与其(  )劳动合同。

(填空题)(填空题)工会签订集体合同，上级工会(  )给予支持和帮助。

(填空题)(填空题)劳动者连续工作(  )以上的，享受带薪年休假。