工会依照民主程序选派职工协商代表，可依法委托本企业以外的专业人士作为职工协商代表，但不得超过本方协商代表总数的(  )。

工会对企业违反法律法规和有关合同规定解除职工劳动合同的，应提出意见并要求企业将处理结果书面通知工会。工会应对企业经济性裁员事先提出(  )的意见。监督企业和引导职工严格履行劳动合同，依法督促企业纠正违反劳动合同的行为。

工会召开会议或者组织职工活动，三需要占用生产时间的，(  )。企业行政应积极支持工会开展活动。

企业工会受法律保护，任何(  )不得随意撤销或将工会工作机构合并、归属到其他部门。

工会经费应建立经费预算、决算和经费审查监督制度，经费收支情况接受同级工会经费审查委员会审查，接受(  )审计，并定期向会员大会或会员代表大会报告。

工会非专职委员占用生产或工作时间参加会议或者从事工会工作，在法律规定的时间内(  )，其他待遇不受影响。

(  )是职工代表大会或职工大会的工作机构，负责职工代表大会或职工大会的日常工作。

大型企业工会经(  )，可设立常务委员会，负责工会委员会的日常工作，其下属单位可建立工会委员会。

企业工会与(  )具有平等的法律地位，相互尊重，相互支持、平等合作，共谋企业发展。

女职工委员会委员任期为(  )。